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COOPERACIÓN SINDICAL INTERNACIONAL
Sindicalismo frente a la transformación digital del trabajo: seminario internacional en Madrid
Seminario internacional sobre digitalización del trabajo
Los días 11 y 12 de febrero de 2026, Madrid acogerá el Seminario Internacional "Transformaciones del trabajo, digitalización y negociación colectiva", organizado por CCOO, con el apoyo de la Fundación 1º de Mayo, en colaboración con organizaciones sindicales de Chile, Uruguay, Argentina, Colombia y Perú. Esta actividad es organizada por CCOO en el marco de una subvención de cooperación internacional para el desarrollo sostenible concedida por el Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación.
El seminario constituye el primer hito de un proceso más amplio de cooperación sindical internacional, cuyo objetivo es analizar y responder, desde una perspectiva sindical y de derechos, a los profundos cambios que están atravesando el mundo del trabajo. La digitalización, la gestión algorítmica, la automatización y el auge de las plataformas digitales están transformando la organización productiva y las condiciones laborales, al tiempo que plantean nuevos desafíos para la regulación, la negociación colectiva y la acción sindical.
Un enfoque que va más allá de la tecnología
Lejos de abordar la digitalización como un fenómeno exclusivamente técnico, el seminario pondrá el foco en sus impactos sociales y laborales, así como en su interacción con desigualdades estructurales preexistentes. El análisis incorporará una lectura internacional que tenga en cuenta las cadenas globales de valor, las asimetrías Norte–Sur y los riesgos de nuevas formas de dependencia y precarización del trabajo.
Estructura del seminario
A lo largo de dos jornadas, el seminario se articulará en torno a tres grandes bloques de trabajo.
Un primer panel dedicado a las transformaciones del trabajo en la era digital, apoyado en datos y evidencias empíricas de organismos como la OIT, EUROSTAT o EUROFOUND, con especial atención a las brechas de género, sectoriales y territoriales.
Un segundo panel centrado en los marcos regulatorios y la gobernanza de la digitalización del trabajo, que analizará diversas experiencias de los países participantes y el papel de los organismos internacionales en la protección de derechos laborales. Un tercer panel que integrará el papel de los sindicatos, las instituciones públicas y la negociación colectiva, junto con el intercambio de experiencias sindicales concretas en empresas basadas en plataformas de distintos países de América Latina y España.
El seminario concluirá con una sesión de trabajo orientada a definir una hoja de ruta de cooperación sindical internacional, identificando entre cuatro y cinco prioridades estratégicas comunes. Esta hoja de ruta servirá de base para un segundo seminario que se celebrará en Chile y para la elaboración de un documento estratégico que sistematizará la Fundación 1º de Mayo.
Participación y enfoque de igualdad
El encuentro reunirá a unas 30–35 personas, entre responsables sindicales, personal técnico e investigador, representantes de organizaciones aliadas y personas expertas del ámbito académico e institucional. La organización garantizará de manera expresa el equilibrio de género en la participación y en la composición de los paneles, integrando la perspectiva de género de forma transversal en los contenidos y conclusiones. Con este seminario, CCOO refuerza su apuesta por un sindicalismo internacionalista, capaz de anticiparse a los cambios, construir alianzas y situar los derechos laborales en el centro de la transformación del trabajo.
