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El estudio, elaborado por la Fundación 1º de Mayo y coordinado por CCOO de Industria, forma parte de la cuarta serie de informes del Observatorio Industrial del Metal, que se enmarcan dentro de la labor de análisis de la Fundación del Metal para la Formación
Elaborado por la Fundación 1º de Mayo en colaboración con la Confederación Sindical de CCOO y que, al igual que en ediciones anteriores, se basa, en fuentes de información pública, tanto de organismos públicos –como la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV)–, como de las propias empresas
El Observatorio Social de las Personas Mayores incorpora una amplia diversidad de indicadores que describen la realidad socio-demográfica, el estado de salud, los recursos sanitarios y la situación de los sistemas de atención a la dependencia y pensiones
En esta edición se analizan los efectos de la subida desorbitada de los precios en las condiciones de vida de pensionistas y jubilados, así como la situación de los servicios sociales y la atención a la dependencia, elementos esenciales para envejecer en condiciones saludables y con autonomía. Se aborda también la situación de las pensiones mostrando, entre otros aspectos, las brechas existentes entre hombres y mujeres.
La Fundación 1º de Mayo acaba de publicar una nueva edición del ‘’Observatorio Social de las Personas Mayores’ que edita cada año junto a la Federación de Pensionistas de CCOO, en el que analiza la situación de las personas mayores en España y sus condiciones de vida.
El próximo miércoles 25 de enero tendrá lugar la primera jornada transnacional del proyecto REJEnerAXion, centrada en conocer el papel del diálogo social y las relaciones laborales en el gobierno de los procesos de transición energética justa.
El presente número de Cuadernos de Acción Sindical recoge los resultados del último proyecto de investigación desarrollado por el Observatorio de la Negociación Colectiva (ONC) de la Confederación Sindical de Comisiones Obreras (CCOO).
El pasado 25 de enero tuvo lugar en la sede de la Fundación 1º de Mayo la primera jornada transnacional del proyecto Rejeneraxion, centrado en las transiciones energéticas y socialmente justas
Se ha presentado esta mañana el estudio Evolución de indicadores de buen gobierno en las empresas del IBEX 35 durante el ejercicio 2021. Este informe, que elabora anualmente la Fundación 1º de Mayo en colaboración con la secretaría de Políticas Públicas y Protección Social de CCOO, analiza la información que sobre buen gobierno, corrupción, fiscalidad, derechos humanos y laborales, medioambiente, clientes y consumidores, aportan las empresas del IBEX 35.
La Fundación 1º de Mayo participa en la jornada "El impacto de la digitalización en la calidad del trabajo y el diálogo social en los servicios públicos en España" organizada por el “Instytut Spraw Publicznych”, en el marco del proyecto DIGIQU@LPUB, financiado por la Comisión Europea y liderado por el Observatorio Social Europeo.
Los días 23 y 24 de marzo tuvo lugar en la sede de la Fundación 1º de Mayo una jornada formativa sobre los derechos de información y consulta de los delegados de comités de empresa europeos.
El día 28 de marzo tuvo lugar una jornada sobre los avances realizados en el proyecto europeo BFORE sobre la incidencia de la negociación colectiva en la desigualdad.
Los pasados días 24 y 25 de abril, se celebraron unas jornadas de trabajo sobre "el impacto de la digitalización en la calidad del trabajo y el diálogo social en los servicios públicos en España" organizada por el “Instytut Spraw Publicznych”, en el marco del proyecto DIGIQU@LPUB, financiado por la Comisión Europea y liderado por el Observatorio Social Europeo.
Los días 7 y 8 de junio tuvo lugar en Sofía la segunda jornada de formación del proyecto BASE centrado en conocer y aumentar las habilidades y conocimientos de los miembros de los Comités de Empresa Europeos y responsables de RRHH y Relaciones Laborales de distintas empresas en Europa, en relación a los derechos de información y consulta de los CEE.
El pasado 16 de junio tuvo lugar la jornada europea “Making the just transition in reality: the role of innovative relations systems for a fair and inclusive just transition”, organizada por la Foundazione Di Vittorio en la sede de la CGIL. Contó con la participación de representantes de IndustriALL y EPSU y expertos a nivel europeo, así como representantes sindicales, empresariales y de la administración pública de Italia.
