Fundación 1º de Mayo | 19 de marzo de 2024

01.07.2022

CUADERNO 47: CUIDAR Y SER CUIDADO: REFLEXIONES EN LA CRISIS DE LOS CUIDADOS

La crisis de los cuidados es un tema que ha cobrado especial relevancia durante los últimos años, fundamentalmente por el contexto sociodemográfico que caracteriza a España y los retos que plantea. El propósito de Daniel Robledo Freile en este Cuaderno es hacer un recorrido por los cuidados en el modelo español, centrando el análisis en la dependencia y en el papel del Sistema para la Autonomía y Atención a la Dependencia, así como su estado actual; integrando en el análisis, del mismo modo, la propia dimensión subjetiva de los cuidados y las preferencias comunicadas y expectativas de cuidados de las personas mayores.

01.07.2022

CUADERNO 46: La negociación colectiva en el sector público español: un análisis considerando la actual reforma laboral

En este Cuaderno, Leydy Rico Yancce realiza una revisión bibliográfica de los dispositivos normativos que rigen la negociación colectiva en la Administración Pública y diversos estudios sobre el mismo, cuyo fin nos permita conocer cómo se rige la administración pública española y cuáles son los dispositivos normativos que permiten una exitosa negociación colectiva en la Administración Pública; así como las dificultades que enfrentan en la actualidad para negociar, los límites que establece la Ley y que salidas se han dado para una nueva reforma laboral que permitirá una estabilidad laboral.

18.06.2021

CUADERNO 45: ¿Qué es la salud mental y cómo cuidarla? Reflexiones en el ámbito laboral

En este Cuaderno, Marina Gutiérrez Vicente-Ruiz, repasa recientes estudios y publicaciones relacionados con la salud mental en el ámbito del trabajo, con el fin de determinar la influencia de la pandemia por COVID-19, las características sociodemográficas, los factores influyentes en el desarrollo de sufrimiento psíquico y la situación actual en este sentido.  Este trabajo se ha realizado el marco de sus prácticas curriculares del Grado de Sociología de la Universidad Carlos III de Madrid (asignatura denominada Practicum), bajo la dirección Jesús Cruces Aguilera de la Fundación 1º de Mayo.

18.06.2021

CUADERNO 44: La subsunción total del trabajo en el capital: Un estudio de las nuevas formas de empleo en el sector del automóvil

Raúl García Carro, realiza un análisis de las nuevas formas de organización productiva y laboral que están afectando crecientemente a todos los sectores productivos, entre ellos, al sector del automóvil. Este trabajo se ha realizado en el marco de sus prácticas curriculares del “Máster Universitario en Estudios Avanzados en Trabajo y Empleo”, de la Universidad Complutense de Madrid, bajo la dirección de Jesús Cruces Aguilera de la Fundación 1º de Mayo.

01.07.2014

Cuaderno 37: Ofensiva penal contra el derecho de huelga

El Cuaderno 37 de la Fundación 1º de Mayo recoge los artículos de opinión publicados recientemente en distintos medios de comunicación por Antonio Baylos, Joaquín Aparicio, Ramón Górriz, Fernando Lezcano y Rodolfo Benito.

27.06.2014

Cuaderno 36: Educación para la justicia social

El Cuaderno 36 de la Fundación 1º de Mayo recoge un resumen, realizado por Estella Acosta, Víctor Pastor y Vanesa Sainz, sobre las I Jornadas ‘Educación para la justicia social’ realizadas en Mayo pasado en colaboración con el Grupo de Investigación Cambio Educativo para la Justicia Social.

19.06.2014

Cuaderno 35: La lucha contra el amianto y la defensa de las víctimas

Trabajo de Angel Cárcoba y Francisco Báez, en el que se recogen más de doscientas anotaciones en las que se detallan las experiencias y sucesos desde 1977 en la lucha de CCOO contra el amianto, como homenaje a las víctimas y a todos los que dedicaron su tiempo, sus conocimientos, sus luchas, por erradicar de nuestras vidas un mineral asesino que está provocando un genocidio impune.

24.01.2014

Cuaderno 33: Sindicato y juristas del trabajo entre dos siglos

Trabajo de Antonio Baylos, miembro del Consejo Asesor de la Fundación 1 Mayo, en el que se expone las interrelaciones que en se han ido produciendo entre el sindicato y los juristas del trabajo especialmente significativa a partir de la huelga general de 1988. Para el autor, este tipo de consideraciones puede ser un elemento interesante en la determinación histórica del sindicato.

20.01.2014

Cuaderno 32: El salario mínimo en Alemania

Trabajo de Gabriel Flores, miembro del Consejo de Economía de la Fundación 1º de Mayo, en el que se aborda la nueva situación política en Alemania con el triunfo electoral de Angela Merkel y el posterior acuerdo con el PSD que se ofrece como el contrapeso social a las extremistas políticas de austeridad impuestas en los último años.

10.02.2016

Cuaderno 42: Fortaleciendo los derechos y representación de los trabajadores en Vietnam.

El presente documento es el resumen ejecutivo de los principales resultados y recomendaciones del proyecto transnacional SWORR, financiado por EuropeAid mediante el Instrumento Europeo para la Democracia y los Derechos Humanos, y en el que ha participado como socio la Fundación Primero de Mayo.

13.05.2015

Cuaderno 41: La crisis del Euro y su impacto sobre las políticas sociales nacionales y europeas

Cuaderno número 41 que recoge el trabajo de Christophe Degryse, Maria Jepsen y Philippe Pochet, pertenecientes al Instituto Sindical Europeo, en el que se describen tres modelos distintos de Unión económica y monetaria, y las diferentes dinámicas políticas subyacentes. Estas dinámicas influyen en la arquitectura de la unión monetaria, que tiene un gran impacto en las relaciones laborales nacionales y las políticas del Estado de bienestar.

12.05.2015

Cuaderno 40: El sindicalismo europeo: ¿de la crisis a la renovación?

Cuaderno número 40 de la Fundación 1 de Mayo en el que se recoge el trabajo de Magdalena Bernaciak, Rebecca Gumbell-McCormic y Richard Hyman. Este informe del Instituto Sindical Europea es una versión ampliada del Estudio, comisionado por la Fundación Friedrich Ebert Trade Unions in Europe: Innovative Responses to Hard Times. En el trabajo se analiza la situación del sindicalismo europeo en el que su estatus como pilares de un “modelo social” ha sido socavado por la globalización y el neoliberalismo.